Trabalhadores de São Gonçalo também garantem CCT com 6% de reajuste salarial
Os auxiliares de administração escolar de São Gonçalo seguiram a tendência no Estado e também conquistaram uma Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), referente a 2023-2024, garantindo 6% de reajuste salarial. A CCT abrange os empregados nos ensinos infantil, fundamental, médio, técnico e supletivo.
O SAAERJ publica hoje, 26 de maio, neste site, a íntegra da Convenção Coletiva de Trabalho 2023-2024 de São Gonçalo, assinada pelo nosso Sindicato com o Sinepe-SG, sindicato patronal que representa as instituições privadas do município.
A CCT de São Gonçalo garantiu 6% de reajuste aos auxiliares de administração escolar, a exemplo do que já foi consquistado pelo SAAERJ nas Convenções Coletivas de outros segmentos da categoria, como no Município do Rio, em Niterói, em Campos dos Goytacazes e Norte Fluminense.
Veja aqui a íntegra da CCT 2023 do município de São Gonçalo.
Município do Rio: mais uma Convenção Coletiva garante 6% de reajuste salarial
O SAAERJ publica hoje, 19 de maio, neste site, a íntegra da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2023-2024 assinada com o Sinepe-Rio, sindicato patronal que representa as instituições privadas de ensino básico do município do Rio de Janeiro.
A CCT garantiu 6% de reajuste aos auxiliares de administração escolar, a exemplo do que vem sendo consquistado pelo SAAERJ nas Convenções Coletivas de outros segmentos da categoria. Leia a íntegra da Convenção Coletiva e conheça seus direitos!
CCT de Campos e Norte Fluminense também garante 6% de reajuste salarial. Veja a íntegra
A Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos trabalhadores de Campos dos Goytacazes e municípios do Norte Fluminense garantiu 6% de reajuste a partir de 1º de março – a exemplo do que já ocorreu com Niterói e o interior do estado. A íntegra da CCT foi publicada neste site oficial do SAAERJ nesta 4ª feira, 17/05/2023.
As diferenças salariais deverão ser pagas na folha de maio. A CCT abrange os auxiliares de administração escolar dos municípios de Bom Jesus do Itabapoana, Cambuci, Campos dos Goytacazes, Italva, Itaocara, Itaperuna, Macaé, Miracema, Natividade, Porciúncula, Santo Antonio de Pádua, São Fidélis e São João da Barra.
Além do reajuste, a CCT garante triênio de 3% do piso salarial a cada 3 anos no mesmo empregador, limitado a 5 triênios, entre outras conquistas.
Convenção Coletiva de Niterói e interior do Estado fecha com 6% de reajuste salarial. Veja a íntegra
O SAAERJ publicou hoje, 4 de maio, neste site (veja aqui), a íntegra da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2023-2024 assinada com o Sinepe-RJ, sindicato patronal que representa as instituições de ensino de Niterói e diversos municípios do interior do Estado.
A CCT garantiu 6% de reajuste aos auxiliares de administração escolar, em todos os níveis. Acompanha a CCT um Termo Aditivo regulando a contribuição negocial da categoria, conforme a jurisprudência em vigor. Leia a Convenção Coletiva e conheça seus direitos.
ABRANGÊNCIA
A Convenção Coletiva beneficia todos os trabalhadores administrativos em estabelecimentos de Educação Infantil (creches e pré-escola), Ensino Fundamental e Ensino Médio nos seguintes municípios: Angra dos Reis, Aperibé, Araruama, Areal, Armação de Búzios, Arraial do Cabo, Bom Jardim, Cabo Frio, Cachoeiras de Macacu, Cantagalo, Carapebus, Cardoso Moreira, Carmo, Casemiro de Abreu, Comendador Levy Gasparian, Conceição de Macabu, Cordeiro, Duas Barras, Guapimirim, Iguaba Grande, Itaboraí, Itaguaí, Itatiaia, Laje de Muriaé, Macuco, Magé, Mangaratiba, Maricá, Miguel Pereira, Niterói, Nova Friburgo, Paracambi, Paraíba do Sul, Paraty, Paty do Alferes, Pinheiral, Piraí, Porto Real, Quatis, Quissamã, Rio Bonito, Rio Claro, Rio das Flores, Rio das Ostras, Santa Maria Madalena, São Francisco de Itabapoana, São José de Ubá, São José do Vale do Rio Preto, São Pedro da Aldeia, São Sebastião do Alto, Sapucaia, Saquarema, Seropédica, Silva Jardim, Sumidouro, Tanguá, Teresópolis, Trajano de Morais e Varre-Sai.
COMUNICADO
Comunicamos a todos que não funcionaremos no dia 06/04/23 (Quinta-feira Santa). Retomaremos nossas atividades no dia 10/04/23, às 9 horas.
DIRETORIA DO SAAERJ
Assembleia do Ensino Superior
De forma virtual, em 15 de fevereiro, para definir nossa Pauta de Reivindicações para a Convenção Coletiva deste ano. Veja o Edital abaixo. E veja aqui a proposta de Pauta da Diretoria do SAAERJ.
Comunicado: recesso de Carnaval
Comunicamos a todos que o SAAERJ estará em recesso de Carnaval no período de 17/02/23 a 24/02/23. Retornaremos às nossas atividades no dia 27/02/23, 2ª feira, às 9h.
DIRETORIA DO SAAERJ
